För att ytterligare förbättra förmågan för Ally Hydrogen Energy-chefer att utföra sina uppgifter och bygga ett högkvalitativt professionellt chefsteam, har företaget hållit fyra ledarutbildningssessioner sedan augusti i år, med mer än 30 mellannivå och övernivå ledare och avdelningschefer som deltar.Från kortärmade skjortor till jackor, de slutförde äntligen alla kurser den 9 december och tog examen framgångsrikt!Låt oss se över denna högtid av kunskap och tillväxt tillsammans och sammanfatta vinsterna och framgångarna.
NO.1 "Kunskap och praxis för ledning"
Fokus för den första kursen: omförstå företagsledning, bygga ett gemensamt ledningsspråk, mål- och nyckelresultathantering OKR-metod, förbättra ledningsimplementeringsförmåga, etc.
●Ledningen ska utvärdera människor positivt och utvärdera saker negativt
●Arbetsfördelning, matchning av rättigheter och skyldigheter och återfå andan av ägande
NO.2 "Business Process Management"
Fokus för den andra kursen: förstå definitionen av process, lära sig de sex delarna av standardprocesser, klassificering av affärsprocesser, arkitektur och optimering av processledningssystem, etc.
●En process som kan tillhandahålla korrekta tjänster och produkter är en bra process!
●En process som reagerar snabbt är en bra process!
NO.3 "Ledarskap och kommunikationsförmåga"
Fokus för den tredje kursen: tolka vad ledarskap är, lär dig kärnan i ledning och kommunikation, interpersonell kompetens, kommunikationsmetoder och färdigheter, humaniserade ledningsmetoder, etc.
●Humaniserad ledning innebär att ägna full uppmärksamhet åt elementet av ”mänsklig natur” i förvaltningen
NR.4 "Management Practical Cases"
Fokus för fjärde kursen: Genom lärarförklaringar, analys av klassiska fall, gruppinteraktioner och andra metoder, fördjupning av ”vem är jag”, ”vad ska jag göra” och ”hur ska jag göra” som chef.
Avslutningsceremoni
Den 11 december tilldelade Wang Yeqin, ordförande för Ally Hydrogen Energy, certifikat till avgångsstudenterna och gratulerade dem.Han sa: Vi bör inte bara se de kunskaper och färdigheter som lärts i denna utbildning, utan också uppmärksamma varje chefs personliga tillväxt och praktiska tillämpning.Med den kontinuerliga expansionen av företagets verksamhet och expansionen av marknaden tror jag att denna utbildning definitivt kommer att tillföra ny kraft i företagets hållbara utveckling.
Vid examensceremonin gav även flera studentrepresentanter en kort sammanfattning.Alla sa att den här utbildningen var kompakt och full av användbar information.De lärde sig kunskap, förstod idéer, vidgade sina vyer och förvandlades till handlingar.I det följande ledningsarbetet ska de omvandla det de lärt sig och tänkt till arbetspraktik, förbättra sig själva, leda teamet väl och skapa goda resultat.
Genom denna utbildning har företagets ledningspersonal förbättrat sina förmågor och bemästrat vetenskapliga ledningsmetoder och förmågor.Det har också stärkt den horisontella kommunikationen mellan teamen, förbättrat teamets sammanhållning och centripetalkraft och samlat ny motivation för att skriva ett nytt kapitel för Ally Hydrogen Energy!
--Kontakta oss--
Tel: +86 028 6259 0080
Fax: +86 028 6259 0100
E-mail: tech@allygas.com
Posttid: 13-12-2023
