För att ytterligare förbättra Ally Hydrogen Energys chefers förmåga att utföra sina arbetsuppgifter och bygga ett högkvalitativt professionellt ledarteam har företaget hållit fyra ledarskapsutbildningar sedan augusti i år, med deltagande av fler än 30 ledare och avdelningschefer på mellan- och högre nivå. Från kortärmade skjortor till jackor, de slutförde slutligen alla kurser den 9 december och tog examen! Låt oss tillsammans granska denna kunskaps- och tillväxtfest och sammanfatta vinsterna och prestationerna.
NR 1 “Kunskap och praktik inom ledning”
Fokus för den första kursen: att omförstå företagsledning, bygga ett gemensamt ledningsspråk, OKR-metod för mål- och nyckelresultathantering, förbättra implementeringsförmågan i ledningen, etc.
● Ledningen bör utvärdera människor positivt och utvärdera saker negativt
● Arbetsfördelning, matchning av rättigheter och ansvar och återupprättande av ägaranda
NR 2 “Affärsprocesshantering”
Fokus för den andra kursen: att förstå definitionen av process, lära sig de sex elementen i standardprocesser, klassificering av affärsprocesser, arkitektur och optimering av processledningssystem, etc.
● En process som kan tillhandahålla korrekta tjänster och produkter är en bra process!
●En process som svarar snabbt är en bra process!
NR 3 “Ledarskaps- och kommunikationsförmåga”
Fokus för den tredje kursen: tolka vad ledarskap är, lära dig kärnan i ledning och kommunikation, interpersonella färdigheter, kommunikationsmetoder och -färdigheter, humaniserade ledningsmetoder etc.
● Humaniserad ledning innebär att man i ledningen ägnar full uppmärksamhet åt den "mänskliga naturen"
NR 4 “Praktiska fall inom ledning”
Fokus för den fjärde kursen: Genom lärarens förklaringar, analys av klassiska fall, gruppinteraktioner och andra metoder, fördjupning i ”vem är jag”, ”vad ska jag göra” och ”hur ska jag göra” som chef.
Examensceremoni
Den 11 december delade Wang Yeqin, ordförande för Ally Hydrogen Energy, ut certifikat till de avgångseleverna och gratulerade dem. Han sa: Vi bör inte bara se de kunskaper och färdigheter som lärs ut under denna utbildning, utan också uppmärksamma varje chefs personliga utveckling och praktiska tillämpning. Med den kontinuerliga expansionen av företagets verksamhet och expansionen av marknaden tror jag att denna utbildning definitivt kommer att ge ny styrka till företagets hållbara utveckling.
Vid examensceremonin gav flera studentrepresentanter också en kort sammanfattning. Alla sa att den här utbildningen var kompakt och full av användbar information. De lärde sig kunskap, förstod idéer, vidgade sina vyer och omsatte det till handling. I det fortsatta ledarskapet kommer de att omsätta det de lärt sig och tänkt till arbetspraktik, förbättra sig själva, leda teamet väl och skapa goda resultat.
Genom denna utbildning har företagets ledningspersonal förbättrat sina förmågor och bemästrat vetenskapliga ledningsmetoder och förmågor. Den har också stärkt den horisontella kommunikationen mellan teamen, förbättrat teamets sammanhållning och centripetalkraft, och samlat ny motivation för att skriva ett nytt kapitel för Ally Hydrogen Energy!
——Kontakta oss——
Tel: +86 028 6259 0080
Fax: +86 028 6259 0100
E-mail: tech@allygas.com
Publiceringstid: 13 december 2023
